Connexion, performance, efficience énergétique, datas : dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère le déploiement des nouvelles technologies pour concrétiser deux mutations majeures : la transformation numérique et la transition énergétique.

Ancrées dans les territoires, agiles et innovantes, les entreprises de VINCI Energies rendent les infrastructures d’énergie, de transport et de communication, les usines, les bâtiments et les systèmes d’information chaque jour plus fiables, plus sûrs, plus durables et plus efficients.

L'une de ses entreprises, Cegelec Valenciennes Tertiaire, basée à Prouvy et spécialisée dans l'activité Tertiaire a pour vocation d'accompagner ses clients et d'accélérer la transition environnementale. Elle intervient sur les territoires du Hainaut, du Cambrésis, du Maubeugeois et de l'Avesnois.

Pour poursuivre son développement, cette entreprise recherche son:

Responsable d’affaires en Electricité Tertiaire H/F

Missions :

Rattaché au Chef d’Entreprise, vous êtes garant de la stratégie commerciale et vous assurez le management des équipes de chantier. Pour le suivi d’affaires, vous pilotez la gestion des marchés à bons de commandes et des contrats de travaux (neufs ou réhabilitation), animez le dialogue technique et traitez les demandes en veillant au respect des engagements contractuels et de la satisfaction des clients.

Vos missions seront les suivantes :

·        Maintenir le relationnel client de proximité et prospecter pour développer le business

·        A partir du besoin client, rechercher et proposer des optimisations techniques, économiques et énergétiques

·        Réaliser les devis pour les petits travaux et travaux supplémentaires

·        Piloter les affaires sur le plan humain, technique et financier. Assurer la mise en œuvre de tous les moyens nécessaires à la réalisation des travaux. Assurer le suivi des sous-traitants

·        Maitriser le budget affaire conformément au système de gestion interne – QUARTZ.

·        Assurer les relations contractuelles avec les maitres d’ouvrage, maitres d’œuvre, co-traitants et sous-traitants

·        Manager et animer les équipes : accueil des nouveaux arrivants, suivi de l’évolution des compétences, gestion des conflits, animation des entretiens annuels,…..

·        Respecter et faire respecter les normes et instructions sécurité, qualité et environnement en veillant aux moyens individuels et collectifs. Gérer et communiquer sur les évènements accidentels.

Vous êtes diplômé d’une école d’ingénieur en Génie Electrique ou Electrotechnique et/ou vous avez à minima 5 ans d’expérience dans la même fonction et domaine d’activité.

Organisé(e) et réactif(ve), vous avez un bon relationnel et un esprit commercial développé. Votre esprit d’entrepreneur, votre capacité à travailler en équipe et votre connaissance des acteurs du marché faciliteront votre intégration et votre réussite dans ce poste. Rigoureux(se), vous saurez gérer tous les aspects d’un projet : contractuel, commercial, financier.

Vous avez connaissance du tissu économique local.

Poste basée sur Prouvy. Permis B exigé.

Ce poste est à pourvoir dès que possible.

En rejoignant notre structure, vous découvrirez une organisation proche des enjeux locaux et collaborant en réseaux avec l’ensemble des entités du Groupe où vous découvrirez une culture d’autonomie, de confiance et de solidarité.

VINCI Energies recherche des professionnelles et professionnels passionnés, qui sauront laisser parler leur créativité dans un groupe animé par des convictions fortes de confiance. Dans une organisation apprenante qui mise sur l’intelligence collective et la mutualisation des savoirs, votre esprit d’entreprendre trouvera toute sa place.

Intégrer VINCI Energies, c'est être rattaché(e) à un grand groupe, tout en évoluant au sein d’une entreprise à taille humaine qui permet à chaque collaborateur d’avoir un rôle clé dans son organisation.

En rejoignant le groupe VINCI, vous découvrirez une organisation décentralisée basée sur une culture d’autonomie, de confiance, de solidarité et qui attache une importance à la diversité et au développement des collaborateurs.