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Responsable ressources humaines F/H


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses plus 2 100 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.

  

Référence

RRH-114366  

Date de parution

08/07/2025

Marque

VINCI Facilities

Description du poste

Métier

RESSOURCES HUMAINES - Responsable ressources humaines

Intitulé du poste

Responsable ressources humaines F/H

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Présentiel / télétravail ?

Sur site

Statut

Ingénieur & Cadre

Description de la mission

Expert des technologies des énergies et de l’information, VINCI Energies (63 000 collaborateurs, 9,25 milliards d’euros de CA) assure la conception, la réalisation et la maintenance de solutions pour l’industrie, les services et les collectivités locales.


VINCI Facilities fait partie du réseau d’entreprises de maintenance de VINCI Energies et a pour mission de gérer tout ou partie des installations techniques et des services aux occupants de bâtiments professionnels tout en optimisant les coûts et la qualité.


Vinci Facilities recherche un.e Responsable Richesses Humaines pour deux de ses entreprises/ Business Units à Montpellier et Avignon en contrat à durée indéterminée. Le poste est basé à Nîmes au siège de la direction régionale « Méditerranée ».


 


Vos missions, pour les deux entreprises, consisteront notamment à :



  • Conseiller et assister les équipes opérationnelles sur l’ensemble des sujets RH

  • Piloter le processus de recrutement, de l’identification du besoin à l’intégration du collaborateur

  • Garantir juridiquement toutes les actions RH

  • Coanimer les relations sociales avec les Chefs d’Entreprise et veiller au climat social

  • Organiser une stratégie dynamique de la gestion des emplois et des compétences (recrutement, relations écoles, plan de compétences, suivi des entretiens annuels d’évaluation, people review, révisions salariales…)

  • Développer la communication interne

  • Participer aux missions transverses sur la partie développement RH et communication (démarche QVT, forums écoles ; journées des nouveaux embauchés, séminaires internes…)

  • Accompagner la gestion RH des entreprises en lien avec les chefs d’entreprise et les équipes locales.

Profil

Vous êtes issu.e d’une formation dans le domaine des Ressources Humaines et/ou vous justifiez d’une expérience significative d’au moins 3 ans en tant que RH opérationnel(le) en Entreprise.


Votre expérience dans l’animation des relations sociales est un plus.


Vous aimez travailler en équipe, créer du lien et répondre aux enjeux opérationnels.


Vous êtes très organisé.e, réacti.f.ve, autonome, créati.f.ve. Doté.e d'une bonne capacité de travail, vos qualités relationnelles et votre sens du service vous permettent d'instaurer des échanges de qualité avec les parties prenantes dans un esprit de satisfaction client.


Une maîtrise des outils bureautiques est indispensable.

Pourquoi nous rejoindre ?

En rejoignant notre structure, vous découvrirez une organisation décentralisée proche des enjeux locaux et collaborant en réseaux avec l'ensemble des entités du Groupe.


Notre force : une envie de partagée de réussir et un réseau d’entreprises vous permettant de bénéficier d’expertises diverses et d’une solidarité au quotidien.


Vous découvrirez également une culture d'entrepreneur, d'autonomie, de confiance et de solidarité.


Intégrer le groupe VINCI, c'est également se projeter plus loin et s'ouvrir les portes de centaines de postes ouverts dans le groupe, en France et dans le monde.


Nous croyons que la diversité des parcours, des expériences et des points de vue est une richesse. Nous étudions chaque candidature avec attention, sans distinction d’origine, de genre, d’âge, de handicap ou de situation personnelle.

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Supérieur à 3 ans

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Occitanie, GARD (30)

OUI = j'exclus l'adresse NON = je n'exclus pas l'adresse

Non

Adresse & Ville

Nimes