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RESPONSABLE D'AFFAIRES F/H


Détail de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Dans un monde en évolution permanente, VINCI Energies accélère la transition environnementale en concrétisant deux mutations majeures, numérique et énergétique. Ses équipes déploient des technologies et des solutions multitechniques sur mesure, de la conception à la réalisation, l'exploitation et la maintenance. Ancrées dans leurs territoires, agiles et innovantes, ses 2 000 entreprises sont au cœur des choix énergétiques de leurs clients, de leurs infrastructures et de leurs process pour les rendre chaque jour plus fiables, plus efficients et plus durables. VINCI Energies vise une performance globale, attentive à la planète, utile aux hommes et solidaire des populations.

2023 : 19,3 milliards d'euros (chiffre d'affaires) // 97 000 collaborateurs // 2000 entreprises // 61 pays www.vinci-energies.com  

Référence

2024-94274  

Date de parution

28/04/2024

Marque

Actemium

Description du poste

Métier

CONDUITE D'AFFAIRES - Responsable d'affaires

Intitulé du poste

RESPONSABLE D'AFFAIRES F/H

Type de contrat

Contrat à durée indéterminée

Présentiel / télétravail ?

Hybride (télétravail possible)

Statut

Ingénieur & Cadre

Description de la mission


Actemium Pays de Savoie (6M€ de CA et 45 salariés) est spécialisée dans le domaine du process industriel et de la distribution d’énergie et développe une activité d’études et de travaux principalement sur la Savoie et la Haute-Savoie.


 


Pour accompagner son développement sur le Bassin de la Maurienne et de Chambéry, nous recherchons un ou une : 


RESPONSABLE D’AFFAIRES F/H


 


Sous la responsabilité du Responsable d'Activité, vos principales missions seront:


·         Entretenir la relation client et développer un portefeuille client (flow business) : C.A de 1,5 à 2M€ dans les secteurs manufacturier, logistique ou infrastructure de transport.


·         Assurer les réponses à appel d’offres : évaluer les besoins client, diriger les études, mettre en œuvre la stratégie de négociation.


·         Être force de propositions techniques et économiques.


·         Être garant-e des résultats des affaires : contrôler les dépenses et les recettes.


·         Suivre l’avancement des travaux dans le respect des exigences clients, de la marge prévisionnelle et des délais : définition des besoins humains et matériels, suivi financier, supervision des achats, etc.


·         Appliquer et faire appliquer les règles de sécurité et de qualité.


·         Être garant-e du savoir-faire et de l’image de la société


 

Profil

Des compétences techniques dans les domaines de la distribution électrique HTA /BT sont indispensables. Une compétence en automatisme serait un plus.


 


Vous êtes issu-e d’une formation, à minima, type Bac+3 en électrotechnique/automatisme et vous disposez d’une expérience professionnelle de 5 ans minimum dans une fonction similaire.


 


Vous avez la fibre entrepreneuriale et managériale, aguerri-e au développement commercial et souhaitez-vous investir dans une entreprise où vous pourrez relever des challenges.


Organisation, rigueur, autonomie et prise d’initiatives sont des atouts indispensables à la réussite de cette fonction.


Compte tenu du développement de l’entreprise, un bureau pourrait être mis à disposition ponctuellement près de Cluses.


Nous recherchons avant tout une personnalité : rejoignez-nous !

Pourquoi nous rejoindre ?

Prêt(e) à relever de nouveaux défis ? Rejoignez une entreprise à taille humaine et bénéficiez de la force du groupe VINCI :


Un management de proximité, des équipes autonomes dans un environnement collaboratif, des possibilités d’évolutions interne.


Notre entreprise est fortement engagée dans le partage et la montée en compétences de chacun, nous vous accompagnerons dans vos souhaits d'évolutions de carrière (formation, mobilité groupe, ...)


Qualité de vie au travail : Télétravail possible chaque semaine, Forfait jours avec 12 jours de RTT par an + congés payés (5 à 6,5 semaines par an)


Package salarial attractif :



  • Véhicule de fonction,

  • Prime de vacances,

  • Intéressement individuel,

  • Intéressement collectif,

  • Participation,

  • Mutuelle prise en charge à 100%,

  • Plan d’épargne Groupe abondé jusqu’à 3900 euros par an,

  • Tickets restaurant (prise en charge employeur 60%),

  • Titres CESU 100 euros,

  • Comité Social et Économique offrant de multiples avantages (chèques cadeaux, réductions, chèques vacances…),

  • Autres avantages groupe (plateforme soutien scolaire, boutique employés Vinci, …)

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac +3

Niveau d'expérience min. requis

Supérieur à 5 ans

Localisation du poste

Localisation du poste

Europe, France, Auvergne Rhone-Alpes, SAVOIE (73)

OUI = j'exclus l'adresse NON = je n'exclus pas l'adresse

Non

Adresse & Ville

Chambéry